Реформы в СССР 2. Книга 3. Анкета поступающих на работу Параметры начисления заработной платы трудящимся СССР

Человековедение – зто наука о Человеке. О происхождении Человека. О тайне человеческой души… О связи Души и тела. Об анатомии Души и тела.

СССР 2 – Союз Свободных Социалистических Республик будет построен без революций. «Всё для блага человека труда!» – девиз народа, который будет управлять страной.

Истина (Книга 1) – учебное пособие для воспитателей и классных руководителей, ведущих один факультативный час в неделю для обучающихся общеобразовательных школ.

В книге даны ответы на основные вопросы, которые могут возникнуть в ходе преподавания классными руководителями и воспитателями предмета «Истина» на факультативных уроках для обучающихся общеобразовательных школ.

Бедность в России – признак низкой духовности и нравственности современного общества. Переход от капитализма к социализму решит вопрос исчезновения бедности в России.

5 принципов государственной политики СССР-2.Духовность и нравственность. Социальная политика. Национальная идея. Национальный вопрос. Экономика и оборона.

Единственный путь выхода России и стран СНГ из духовно-нравственного, политического и экономического кризисов – возрождение СССР-2.

«Реформы в СССР – 2» – продолжение книги «Реформы в СССР – 2». Земельная реформа: приватизация предприятий добывающей промышленности, кроме предприятий перерабатывающей промышленности и других предприятий и организаций частной формы собственности, которых не коснётся национализация.

«Должностная инструкция Управляющего Государственной Службой РФ», первая книга из серии книг о Государственной Службе РФ – Верховный Правитель России и СССР.

Монография посвящена проблемам прогнозирования и планирования развития социально-экономического потенциала города Череповца. Исследованы сущность, структура социально-экономического потенциала города, методы его прогнозирования и планирования, нормативно-правовая база. Проведен анализ социально-экономического потенциала Череповца, разработан прогноз его развития до 2029 года. Предложен комплекс мер и проектов по диверсификации экономики, развитию человеческого капитала, городской инфраструктуры.

«Государственная Служба РФ. Должностная инструкция Управляющего Казначейской ГС РФ», третья книга из серии книг о Государственной службе – Верховный Правитель РФ и СССР, Цзю Игорь Николаевич.

«Государственная служба РФ. Должностная инструкция управляющего ГС здравоохранения и физической культуры РФ», седьмая из серии книг о государственной службе РФ – Верховный Правитель РФ и СССР, Цзю Игорь Николаевич.

«Государственная служба РФ. Должностная инструкция управляющего ГС промышленного и гражданского строительства РФ», восьмая из серии книг о государственной службе РФ – Верховный Правитель РФ и СССР, Цзю Игорь Николаевич.

«ГС РФ. Должностная инструкция Управляющего ГС Транспорта, Связи и Коммуникаций РФ», одиннадцатая книга из серии книг о Государственной Службе РФ – Верховный Правитель РФ и СССР, Цзю Игорь Николаевич.

Книга является практическим руководством, как улучшить коммуникации с поколением Z, которых во всем мире считают «худшим кошмаром директора». Если вам или вашим менеджерам будет недостаточно информации или практики для освоения навыков, напишите мне, запланируем тренинг или игру в зависимости от ваших задач.

В вашей команде всё как на пороховой бочке? Кто-то всё контролирует, кто-то вечно спорит, кто-то тянет всё на себе, пока не выгорает? Поздравляем – вы окружены офисными драконами.Эта книга – простой и практичный путеводитель по 7 психотипам сотрудников, которые мешают или помогают бизнесу. Вместо скучных теорий – живые истории, метафоры и конкретные инструменты. Вы научитесь распознавать «драконов» в своей команде, понимать их мотивацию и превращать хаос в порядок, а конфликты – в рост.

Это не просто книга о лидерстве. Это карта местности, по которой каждый амбициозный человек проходит путь от внешнего авторитета к внутреннему.«Лидер – это не должность» – вызов устаревшим представлениям о власти, успехе и управлении. Здесь вы не найдете клише о «мотивации команды» или «силе харизмы». Вместо этого – честный разговор о смысле, системе и спокойствии, без которых никакая внешняя эффективность не имеет веса.

Добрый день, уважаемые читатели. Меня зовут Журавлев Михаил, и я автор. Сочиняя для вас новую книгу решил обратить внимание на популярную ныне моду на оверсайз. Считаю, что мода на оверсайз появилась впервые на Западе, когда там началось массовое ожирение людей, вызванное всеобщим навязыванием фаст-фуда. Однако не все согласны с моим мнением, а потому решил показать этот вопрос с разных точек зрения.