Скачать книги жанра Мотивация
Чему нас учит осознанное отношение к себе и окружающим? Как находить счастье даже в тяжелые времена? Ольга Савельева – писатель и популярный блогер – знает ответ на эти и многие другие вопросы. В книге «Лучше» она собрала мудрые и трогательные истории, которые вдохновляют читателей и вызывают самые искренние эмоции.
В нашем обзоре мы выделили основные мысли из сборника «Лучше» и подготовили настоящее пособие по обретению душевной гармонии. Вы научитесь принимать важные решения, справляться с внутренней борьбой и, наконец, станете хозяином своей жизни. А главное – с нашим обзором вы приятно проведете время и, возможно, обретете необходимую эмоциональную опору в это непростое время.
Текст обзора не является заменой оригинального произведения. Редакция рекомендует книгу Ольги Савельевой «Лучше» к прочтению.
Руководство к действиям в сложные периоды жизни, когда требуется начать получение дополнительного дохода. В книге приведены 15 востребованных способов заработать с использованием компьютера, телефона. Выбрав наиболее подходящий способ – от набора текстов до создания собственной онлайн-школы! – и начав действовать, читатель получит возможность пополнить, а может и создать семейный бюджет. Придется потрудиться, но это того стоит!
Оскар Хартманн – вдохновляющий пример деятельного человека. Пока одни переживали из-за отказов в работе и личной жизни, он использовал каждое препятствие, как урок. Книга «Просто делай! Делай просто!» – отражение ключевых принципов известного предпринимателя. Чтобы познакомить вас с их содержанием, мы собрали основные идеи в обзор. С его помощью вы по-новому взглянете на трудности и получите необходимую мотивацию для их преодоления.
Текст обзора не является заменой оригинального произведения. Редакция рекомендует книгу «Просто делай! Делай просто!» Оскара Хартманна к прочтению.
В этой полезной книге Вы найдете для себя информацию об основных способах создания, сохранения и приумножения собственного капитала, а также узнаете об ошибках, которые не следует допускать. Подробно описывается, с чего необходимо начать и как получить финансовую свободу. Автор вывел элементарную формулу богатства, соблюдая которую каждый может достичь успеха, при этом автор рассказывает о собственном опыте. Также приводятся доступные для обычного человека финансовые инструменты: ведение личного бюджета, инвестирование капитала в различные активы, в том числе фондовый рынок, и другие способы получения доходности в несколько раз выше, чем на депозите в банке. Сразу после прочтения Вы можете начать действовать, применяя практическое пособие, приведенное в книге.
Сейчас не модно быть, как все, людей учат достигаторству. Но есть те, кому это совсем не подходит, только развивает новые комплексы. Разве плохо просто быть? Разве плохо быть счастливым уже сегодня? Здесь собраны мысли, которые появляются у многих женщин. И совсем обычных, и ищущих чего-то большего. Автор никого не собирается учить, несмотря на то, что в книге есть его личный опыт применения «умных» советов Одноймоейподружки. Эта книга кого-то развлечет, кому-то разрешит быть собой. А кто-то, наоборот, прочтет и скажет: «Не, я так заурядно жить не хочу!» Это тоже, кстати, классный результат!
Вы мечтаете добиться роста продаж в вашей компании? Вы устали платить базовую ставку вашим сотрудникам? Ваши менеджеры постоянно претендуют на повышение зарплаты, потому что «доллар вырос» или потому, что «в других компаниях больше платят»? Значит эта книга для вас. Правильно выстроенная материальная мотивация в денежном выражении – это единственное, что будет работать в условиях кризиса для роста компании. Хватит совместных гуляний, походов в театр, хождений по канатам. Деньги – они стимулируют и вдохновляют. Деньги – оплаченные вовремя, и за обозначенный результат вашим работникам, помогут добиться поставленных целей по доходности вашей компании.
Эти цифры – 3,7 и 90. Что в них особенного? Давайте с этим разберемся.
Проблема многих людей в том, что мы с вами склонны представлять себе других людей одинаковыми и, как правило, похожими на нас самих. Но если обычному человеку это доставляет довольно-таки абстрактные неудобства, то тем, кто строит бизнес, такое может серьёзно помешать. Поэтому крайне важно понимать, как всё обстоит на самом деле.
В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.
Иисус Христос пришел и дал нам разум [1 Ин. 5, 20]. Книга рассказывает о том, как получить этот подарок, и как о нем написано в Новом Завете.
Неотъемлемой частью разума является вера – наша мысленная сила от Бога. Апостол и Евангелист Иоанн Богослов пишет, что вера – это победа, победившая мир [1 Ин. 5, 4].
Книга объясняет – почему это так, и о месте веры в мышлении, науке и повседневной жизни.
Приветствую тебя, мой читатель! Наверняка, в жизни каждого из вас были различные поводы для выпивки и вообще, приходилось пить алкоголь, только потому, что не смогли отказать своим друзьям, да и вообще – это как предательство отказаться выпить… За здоровье, за любовь, за рождение ребенка, выпить не чокаясь за тех, кого нет с нами, за новую машину, из-за измены, да просто так – настроение хорошее. И все мы прекрасно знаем как на самом деле опасен для организма и для сознания человека алкоголь, но, тем не менее, продолжаем быть звеньями, поддерживающими огромную отлаженную систему и безотказно работающую уже не один десяток лет. Я расскажу вам всю правду об алкоголе, какую роль он сыграл в моей жизни и жизни моей семьи и моих знакомых. Все что вы прочитаете в этой книге – правда.
Книга профессоров Стэнфордского университета Пола Милгрома и Джона Робертса впервые увидела свет в 1992 году и почти сразу была признана классической в области управления организациями. Этот подробный и отлично структурированный учебник позволит читателю увидеть экономическую природу многих управленческих проблем и найти для них решение с помощью строгих математических моделей. Все советы Милгрома и Робертса проверены на практике студентами программы МВА в Стэнфорде – вместе с профессорами они сравнивали экономический подход с другими способами управления организациями, дискутировали и корректировали рукопись книги. В результате получилась единственная в своем роде работа, которую можно считать целостным и систематическим введением в предмет экономической теории организации. В нее включены сотни примеров, иллюстрирующих использование экономических теорий в практике реальных предприятий разного масштаба.
«В нашем учебнике мы признаем наличие сложностей, связанных с проблемами экономической организации, и анализируем данные проблемы, не пытаясь избежать этих сложностей. С другой стороны, многие книги по менеджменту содержат материал об «организациях», но в этом учебнике основные выводы и утверждения впервые получены за счет применения глубокоэкономических рассуждений и использования мощных инструментов четко обоснованной и реалистичной экономической теории».
Авторы разбирают, с какими проблемами сталкиваются фирмы при поиске партнеров, обсуждении соглашений и обеспечении устойчивой работы; в каких условиях рынки работают хорошо; как создать более эффективные структуры и как ими управлять, а также другие экономические вопросы, с которыми сталкиваются менеджеры.
«Приватизация, перестройка, враждебные поглощения, левередж, слияния и отделения, вознаграждения администрации, оплата по результатам, внутренняя реорганизация корпораций, стратегические альянсы, собственность трудовых коллективов, крах ссудо-сберегательных ассоциаций – ежедневно газеты печатают материалы об этих и подобных проблемах экономической организации. Сейчас особое время как для исследователей экономических организаций, так и для их менеджеров, когда понимание способов обеспечения эффективности организации может внести огромный вклад в экономическое здоровье мира».
Работа Милгрома и Робертса поделена на семь частей, в каждой из которых они формулируют ключевой принцип одного из аспектов темы. В первой части книги авторы предлагают анализ фундаментальных проблем экономической организации, таких как координация и мотивация членов команды. Во второй части подробнее разбираются проблемы координации со стороны рынка и со стороны менеджеров. В третьей обсуждаются вопросы заключения контрактов и неравномерного владения информацией сотрудниками. Четвертая посвящена методам эффективного стимулирования внутри организации. Пятая часть включает в себя обзор экономической сущности трудовых отношений, стратегий в области оплаты труда и продвижения по служебной лестнице. Шестая содержит анализ финансовых решений: инвестиций, структуры капитала и контроля над корпорацией. Последняя часть посвящена внутренней структуре организации и ее динамике. Также авторы уделяют внимание главным организационным инновациям и изменениям, которые влияют на будущее капиталистических фирм и национальных экономик.
Зачем читать
• Разобраться в принципах неоинституциональной экономической теории;
• Пройти курс программы МВА;
• Научиться применять экономические модели для решения проблем в организации.
Вы узнаете
• Как координировать и мотивировать членов организации;
• Каким образом обеспечивать рост капитала компании;
• Как заключать контракты в условиях неполноты и асимметрии информации;
• В чем заключается классическая теория рынка труда и какие еще теории существуют;
• Как определять объем вознаграждения за работу;
• Как выстраиваются стратегии продвижения по карьерной лестнице.
Для кого
Для студентов программ МВА и экономических вузов, аспирантов, практикующих менеджеров, ученых.
Деньги – сильнейший эгрегор современности… Дающий власть и низвергающий с высот. С ними связаны наши самые сокровенные мечты, страхи и надежды!
«Вот я и миллионер! Сбылись мечты идиота!» Большинство помнит знаменитую фразу Великого Комбинатора. И кто действительно не хотел бы стать миллионером?!
Миллион – это не просто объем денег, это возможность назвать себя миллионером.
Но кто-то навсегда застревает в несбыточных мечтах о своих миллионах, а кто-то, шаг за шагом преодолевая страхи, сомнения и трудности, смело идет к своей цели.
И это не просто психология, это сверхметауровень психологии. Для высокой цели и уровень взглядов и мировоззрения должен быть высоким. Из желания удовлетворить сиюминутные потребности и страха нищеты трудно создать достойную мотивацию. Должно возникнуть страстное желание обладать состоянием – и финансовым, и личной силы.
А для этого нужно провести сильнейшую трансформацию своих убеждений и взглядов. Преодолеть сотни «не могу» и «не получится». По сути, сильнейшим образом увеличить свой энергопотенциал и провести нейроребрендинг.
Это книга о том, как менять не просто образ мышления, а суть личности на нейронно-энергетическом уровне.
В основе книги лежит более чем 25-летний опыт в сфере бизнеса и инвестиций и многолетние исследования человеческой психики.
В область психологии и обучения мне довелось окунуться, будучи достаточно состоявшимся и состоятельным человеком, путь к своему миллиону уже был пройден давно.
Даже самые яркие таланты и способности имеют естественные пределы, поэтому устойчивый рост только за счет только собственных сил невозможен. Подлинных высот люди добиваются только путем привлечения внешних ресурсов, ключевым источником которых являются менторы.
Александр Кравцов, крупнейший исследователь менторских практик на постсоветском пространстве, более 25 лет работающий с ведущими российскими бизнесменами, руководителями компаний-лидеров рынка, общественными и политическими деятелями, делится секретами, благодаря которым люди добиваются выдающихся успехов в карьере и бизнесе. Он убедительно показывает, как правильно подобранный ментор помогает преодолеть «стеклянный потолок», ограничивающий ваш рост. Из этой книги вы узнаете, как найти своего ментора и построить с ним эффективное, взаимно развивающее сотрудничество.
Эта книга предназначена для тех, кто уже добился заметных результатов, но хочет максимально реализовать свой потенциал и выйти на качественно новый уровень успеха.
"Финансовый маяк. Как выйти из хаоса к ясности" – это практическое руководство для тех, кто хочет избавиться от финансовой неразберихи и обрести четкое понимание своих денежных целей. В книге раскрываются ключевые аспекты финансового планирования, предлагаются стратегии для достижения финансовой стабильности и создания источников дохода. Автор помогает читателю преодолеть психологические барьеры, которые мешают успешному управлению деньгами, и предоставляет пошаговый план для достижения финансовой свободы. Это идеальное руководство для тех, кто готов взять на себя ответственность за свои финансы и настроиться на успех.
Как сделать так, чтобы деньги работали на вас, а не вы – на них?
Ответ есть в комплекте книг Саидмурода Давлатова, предпринимателя и бизнес-тренера, который знает, как создать капитал в реалиях СНГ. Простой язык, примеры из практики и работающие стратегии – всё, чтобы вы начали действовать уже сегодня.
Книги охватывают путь от нуля до устойчивого дохода. Вы получаете понятный алгоритм роста: как начать, как мыслить, как выбраться из долгов и как масштабироваться. В комплект вошли бестселлеры:
– «Стать богатым может каждый» – пошаговый план выхода из бедности и создания источников дохода.
– «Стратегия мышления богатых и бедных людей» – поможет прокачать мышление лидера и научиться принимать решения, которые приносят результат.
– «Долги тают на глазах» – проверенные методики избавления от долговой ямы и финансового давления.
– «Как стать миллионером на территории СНГ» – поэтапная инструкция, адаптированная под реалии постсоветского пространства.
«Восточная философия богатства» – ваш первый шаг к финансовой свободе. Читайте, внедряйте, зарабатывайте.
«Секреты финансового успеха. Как правильно распоряжаться деньгами» – это практическое и глубокое руководство по управлению личными финансами для каждого, кто стремится к стабильности, свободе и осознанности в обращении с деньгами. Книга поможет переосмыслить отношения с финансами, научит ставить цели, контролировать расходы, создавать резервы и инвестировать разумно. Вы узнаете, как преодолеть внутренние барьеры, выйти из долгов, говорить о деньгах в семье и обрести финансовую зрелость. Эта книга – путь от хаоса к порядку, от страха к уверенности, от нехватки к достатку.