Скачать все книги автора Светлана Владимировна Иванова

В конкурентной борьбе побеждает тот, у кого лучше команда. Зачастую функцию подбора персонала делегируют менеджерам по персоналу, но такой подход чреват серьезными дорогостоящими ошибками. Светлана Иванова, авторитетный HR-гуру, написала книгу для тех руководителей и собственников бизнеса, которые непосредственно проводят собеседования с кандидатами и принимают решения о приеме на работу. Книга дает простые и эффективные методики, которые позволяют подбирать «правильных» людей – не абстракт но лучших, а тех, кто будет наиболее эффективным в условиях корпоративной культуры вашей компании и на конкретной позиции.

Краткая и ясная форма изложения, множество практических заданий, многочисленные примеры – все это поможет за короткий срок научиться оценивать сотрудников, выбирать среди них своих – тех, кто подходит именно вам.

Небольшое изящное подарочное издание для тех, кто любит мысли, высказанные в афористичной форме. О чем? О жизни, людях, о любви.

Светлана Иванова – доктор философских наук, главный редактор научного и информационно-аналитического журнала «Ценности и смыслы».

В учебном пособии в краткой форме излагаются основы правового регулирования права собственности и иных вещных прав, приводятся практические примеры применения соответствующих норм права и даются пояснения относительно предстоящей реформы российского законодательства в сфере вещных прав.

Настоящее учебное пособие предназначено для использования в учебном процессе при реализации образовательных программ бакалавриата по направлению подготовки 40.03.01 «Юриспруденция».

Тебя предали и изменили? Не знаешь, что делать дальше?Мучает одиночество и страх старости? Бессмысленность и неопределенность в жизни? Не знаешь, как относится к тебе мужчина и что ждать от отношений?На твои вопросы есть ответы. Находясь вовлеченной эмоционально, ты можешь не видеть выхода. А выход всегда есть. Любую ситуацию можно сделать понятной, а жизнь легкой и гармоничной.Это руководство для женщин. Ответы на вопросы. «Наши поступки определяют нашу жизнь, а эмоциями можно управлять, как хочешь этого только ТЫ».

Любой нормальный человек, создавая семью, мечтает жить со своим партнером долго и счастливо. Однако на практике мы видим огромное количество разводов, одиноких матерей и живущих по инерции супружеских пар, где отношения давно нельзя назвать полноценными и «здоровыми». Почему так происходит? Умение создавать отношения не заложено в нас природой при рождении, этому нужно учиться – прежде всего, на опыте своих родителей, на собственных ошибках и на ошибках других людей. Но как быть, если опыт родителей не вдохновляет, а свои ошибки совершать не хочется? Эта книга написана психологом с большим практическим стажем работы. Опыт позволил автору проанализировать огромное количество ошибок, совершаемых людьми в попытке создать собственные счастливые отношения, систематизировать их и сформулировать практические советы для всех тех, кто готов учиться в данном вопросе на чужом опыте.

Книга состоит из трех частей: Часть I: Расстаемся с иллюзиями. Помогает проанализировать те социальные установки, которые мешают созданию здоровых отношений. Часть II: Семейные войны: нужны ли победители? Помогает проанализировать типичные семейные конфликты, которые появляются при создании молодой семьи. Здесь же можно узнать о способах решения конфликтов. Часть III: Семья и ее социализация. Помогает осознать, как грамотно выстраивать взаимоотношения между молодой семьей и государственным структурами: системой образования и представителями государственных структур.

Книга принципиально отличается от многих аналогичных изданий, т.к. выполнена в формате вопрос – ответ. Условно книга поделена на две части: "книга вопросов" и "книга ответов". По замыслу автора читатель сначала изучает "книгу вопросов", где в каждой теме представлены задачи для более качественного усвоения материала. Эти задачи читатель старается решить самостоятельно. Для этих целей под каждой задачей оставлено пространство. После чего читатель может посмотреть в книгу ответов, где описана реальная ситуация из частной практики автора (семейного психолога), в которой предлагается то решение, которое смогло помочь реальным клиентам. Все имена и прочие персональные данные клиентов изменены из соображений конфиденциальности. Темы в книге подаются последовательно. По факту они "дублируют" структуру прохождения всех этапов построения отношений между людьми.

Представлена подборка примеров практики арбитражных судов Российской Федерации по делам о банкротстве граждан, рассмотренных или находящихся на стадии рассмотрения. Для должников, кредиторов, юристов, студентов (обучающихся по специальности «Юриспруденция») и других лиц, которых интересует практика банкротства физических лиц в России.

Разделы подборки – это наиболее часто встречающиеся запросы по теме банкротства граждан, то есть то, чем интересуются как должники, так и кредиторы. Ссылки на номера дел сопровождаются комментариями и цитатами из судебных актов (там, где это нужно).

Об авторе: частнопрактикующий юрист; опыт работы по специальности с октября 2001 г.; в сфере банкротства граждан (самобанкротства) – с марта 2018 г.

«Учишься на чужих ошибках – научишься их избегать. Учишься на чужих победах – научишься побеждать».

Самостоятельное судебное банкротство гражданина (самобанкротство) – это процесс, с помощью которого можно освободиться от своих долгов. Если вы задумались об этом, то наверняка интересно, какие документы потребуются.В этой книге будут описаны документы, необходимые для судебного банкротства физлица, а также то, где их можно получить.Делается акцент на важные моменты. Даются рекомендации.Деление списка документов на главы условное, для удобства.Издание будет полезным не только лицам, которые столкнулись с финансовой проблемой (и стоят на пороге банкротства), а также специалистам по судебному банкротству граждан. Дело в том, что большинство обращается за профессиональной помощью в сфере банкротства. При этом (с целью экономии времени и средств) должник самостоятельно собирает если не все документы, то некоторые из них. Специалист на консультации выдаёт перечень таких документов с краткими письменными и устным разъяснениями, но этого бывает не всегда достаточно…

Все люди разные, и это необходимо учитывать при подборе персонала, создании команд и делегировании полномочий. Эксперт в области HR Светлана Иванова разработала свою собственную типологию, которая основывается на ключевых особенностях личности. Разные типажи подходят для разных видов деятельности, этапов жизненного цикла бизнеса и корпоративных культур.

Благодаря большому количеству кейсов и практикумов в этой книге вы научитесь быстро определять типаж человека, понимать, кто для какой работы подходит, грамотно выстраивать адаптацию с учетом особенностей того или иного новичка, а также управлять сотрудниками, по максимуму используя их сильные стороны и нейтрализуя слабые, применять наиболее подходящие методы мотивации и формировать более эффективные команды.

Светлана Иванова – член Боровичского литературного объединения с 2013 года, член Союза журналистов России. С 2021 года руководитель Межрегионального фестиваля-конкурса "Муза" имени Е.Михеевой.Публикации: сборники 2100 поэтов", "150 поэтов", "200 поэтов" (Москва), "Все поэты Новгородской области", "Вечеч" (СПР, В.Новгород), "Антология боровичской литературы", сборники "Голоса над Мстой" (Боровичи).районная газета "Красная искра".Авторский сборник "Жизневорот", выдвинут региональным отделением СП России на соискание Губернаторской литературной премии имени Роберта Рождественского 2018 годаАнтология русской поэзии 2023". номинирована на премию "Наследие" 2024 (Москва)